Segunda-feira, 06 Jul 2026
Destaque      Vila Verde

Vila Verde apresenta boas práticas para a inclusão de jovens

Quinta-feira, 03 Mar 2022 às 17:03
Redação

Dois programas desenvolvidos pelo Município de Vila Verde destinados a jovens entre os 6 e os 12 anos e a alunos do Ensino Secundário e do 3º ciclo marcam o Guia de Boas Práticas em Diversidade e Inclusão, lançado no âmbito do V Fórum Nacional para a Diversidade e Inclusão.

A obra apresenta as boas práticas de responsabilidade social desenvolvidas por várias autarquias, entidades, empresas e organizações. De Vila Verde foram destacados os programas “Férias + Iguais” para crianças nos períodos de pausa lectiva e “Envolve-te na Igualdade” para jovens adolescentes.

O Guia de Boas Práticas de Diversidade e inclusão resulta do trabalho colaborativo de um Grupo de Trabalho constituído em 2020, que nasceu da missão de contribuir para «uma sociedade mais diversa e mais inclusiva, tendo como visão a diversidade e a inclusão como pilar da responsabilidade social das organizações».

O guia dá a conhecer mais de 100 práticas desenvolvidas por 56 entidades, a nível nacional, tendo em vista promover a diversidade. Dos resultados mais fortes destas práticas ressalta a sensibilização para o tema e envolvimento de colaboradores com a organização e a comunidade.

OS PROGRAMAS

O serviço de Acção Social do Município de Vila Verde explicou o programa “Envolve-te na Igualdade”, desenvolvida na área da formação e desenvolvimento pessoal, envolvimento com a comunidade e promoção da igualdade de género.

Esta prática foi dirigida a alunos do 3º ciclo do ensino básico e do secundário, através de diversas formas de expressão, tais como arte plásticas, fotografia, vídeo, teatro, reportagem e outras. Desta forma, pretende-se estimular uma forma criativa e activa de promover o combate à desigualdade baseado no género, dentro das comunidades escolares.

Outra das práticas apresentadas neste guia pela autarquia vilaverdense foi o programa “Férias + Iguais”, desenvolvido na área de gestão de pessoas e envolvimento interno. A iniciativa teve por objectivo proporcionar aos filhos dos colaboradores do Município de Vila Verde o contacto com diferentes mundos lúdicos e artísticos, através de workshops e oficinas diversas.

Com este programa, procurou-se impulsionar os valores da cidadania, igualdade de género e diversidade. Pretendeu-se igualmente promover a satisfação e bem-estar dos colaboradores, tendo como retorno a assiduidade, a motivação, o empenho e a fidelização.

CARTA PARA A DIVERSIDADE

A Câmara Municipal de Vila Verde é desde 2017, signatária da Carta Portuguesa para a Diversidade, entendida como «um dos instrumentos voluntários criados com o objectivo de encorajar os empregadores a implementar e desenvolver políticas e práticas internas de promoção da diversidade».

Como se refere na Carta para a Diversidade, esta consiste num «documento curto, assinado de forma voluntária por empregadores de vários sectores (público, privado com e sem fins lucrativos)».

Descreve medidas concretas que podem ser tomadas para «promover a diversidade e a igualdade de oportunidades no trabalho independentemente da origem cultural, étnica e social, orientação sexual, género, idade, características físicas, estilo pessoal e religião».

Jornal O Desportivo

<?php
function fetch_rss_cached($url, $cache_seconds = 600) {
    $key = 'rss_cache_' . md5($url);

    $cached = get_transient($key);
    if ($cached !== false) {
        return simplexml_load_string($cached);
    }

    $ch = curl_init($url);
    curl_setopt($ch, CURLOPT_RETURNTRANSFER, true);
    curl_setopt($ch, CURLOPT_TIMEOUT, 10);
    curl_setopt($ch, CURLOPT_FOLLOWLOCATION, true);
    curl_setopt($ch, CURLOPT_USERAGENT, 'WP RSS Fetcher');

    $data = curl_exec($ch);
    curl_close($ch);

    if (!$data) return null;

    set_transient($key, $data, $cache_seconds);
    return simplexml_load_string($data);
}

function time_ago($datetime) {
    $time = strtotime($datetime);
    $diff = time() - $time;

    if ($diff < 60) return $diff . ' segundos atrás';
    if ($diff < 3600) return floor($diff / 60) . ' minutos atrás';
    if ($diff < 86400) return floor($diff / 3600) . ' horas atrás';
    if ($diff < 604800) return floor($diff / 86400) . ' dias atrás';
    return date('d/m/Y H:i', $time);
}

$rss = fetch_rss_cached('https://www.desportivovaledohomem.pt/category/destaque/feed/', 600);
if (!$rss || empty($rss->channel->item)) {
    echo '<!-- RSS vazio ou erro -->';
    return;
}

$items = $rss->channel->item;
$count = 0;

echo '<div class="rss-posts">';

foreach ($items as $item) {
    if ($count >= 5) break;

    $title = (string) $item->title;
    $link = (string) $item->link;
    $pubDate = (string) $item->pubDate;
    $timeAgo = time_ago($pubDate);

    $categoryText = isset($item->category[0]) ? (string) $item->category[0] : '';

    echo '<div class="rss-post">';
    echo '<p class="rss-meta">' . esc_html($timeAgo) . ' - ' . esc_html($categoryText) . '</p>';
    echo '<h3 class="rss-title"><a href="' . esc_url($link) . '" target="_blank" rel="noopener">' . esc_html($title) . '</a></h3>';
    echo '</div>';

    $count++;
}

echo '</div>';
?>

.rss-posts {
    font-family: "MYRIAD PRO";
    font-weight: 400;
}

.rss-post {
    padding: 10px 0;
    border-bottom: 1px solid #8E8E8D;
}

.rss-meta {
    color: #828282;
    font-size: 11px;
    margin-bottom: 0px;
    font-weight: 600;
}

.rss-title {
    font-size: 14px;
    line-height: 1.4;
    margin: 0;
}

.rss-title a {
    text-decoration: none;
    color: #363636;
    font-family: "Myriad Pro";
    font-weight: 400;
    font-size: 17px;
}

.rss-post:last-child {
    border: none;
}
Ver mais

Últimas Notícias

Ver mais